فلسفه نظریه های سازمان و مدیریت- موضوع نظریه های یادگیری و یادگیری سازمانی

این پاورپوینت با عنوان فلسفه نظریه های سازمان و مدیریت- موضوع نظریه های یادگیری و یادگیری سازمانی در 37 اسلاید و قابل ویرایش بوده و شامل سرفصل های زیر می باشد: -مقدمه -مفهوم يادگيري -نظریه های يادگيري(نظریه رفتاری، نظریه شناختی)   -نظریه های تبیین فرآیند یادگیری(نظریه شرطی کردن عامل و نظریه یادگیری اجتماعی) -يادگيري در سازمان ها -فرآيندها و ساختارهاي يادگيري در سازمان ها -انواع یادگیری سازمانی( سطح بالا و سطح پایین، تک حلقه ای، دوحلقه ای و سه حلقه ای، یک مرحله ای و دو مرحله ای) -سطوح يادگيري سازماني( فردی، تيمي، فرابخشي، سازماني، شبکه ای) -سازمان یادگیرنده -فعالیت های اصلی در سازمان های یادگیرنده کدام است؟ -تفاوت یادگیری سازمانی و سازمان یادگیرنده چیست؟ -یادگیری از دیدگاه مدرن و پست مدرن -نتیجه گیری -منابع    این پاورپوینت را برای کلیه دانشجویان و اساتیدی که می خواهند ارائه خوبی داشته باشند سفارش می کنیم. ...

دریافت فایل